Desarrollo de Software
¡Hoy te queremos presentar un nuevo artículo dedicado a todos los ingenieros de software que buscan el balance perfecto entre su carrera y su vida personal! 🚀
Aprendizaje
El día de hoy me gustaría compartir la segunda parte de los consejos que me hubiese gustado recibir cuando empecé mi camino desarrollando software.
Aprendizaje
El día de hoy me gustaría compartir la primera parte de los consejos que me hubiese gustado recibir cuando empecé mi camino desarrollando software.
Clean Code
Anteriormente en miramar.dev escribimos sobre la importancia del código limpio y como afecta al equipo técnico. El día de hoy me gustaría compartirte 7 consejos prácticos para mejorar tu código.
Liderazgo Técnico
Anteriormente en miramar.dev hablamos sobre recomendaciones para gestionar personal en equipos de desarrollo de software y un punto muy importante era empezar a delegar de manera eficaz. El día de hoy te presento más recomendaciones que te llevaran al siguiente nivel de este tema.
Liderazgo Técnico
Siguiendo la serie sobre el rol del líder técnico y sus responsabilidades, el artículo de hoy tratará sobre algunas recomendaciones para mejorar la gestión de personas dentro de un equipo.
Liderazgo Técnico
Anteriormente en miramar.dev escribíamos sobre que es el rol de líder técnico y cuales son algunas de sus responsabilidades. El día de hoy vamos a explicar algunas de las características que creemos que un líder técnico debe de tener para sobresalir en su rol.
Liderazgo Técnico
Con los actuales cambios en la creación de equipos técnicos; hemos visto puestos que han evolucionado, algunos que han desaparecido y otros que han incrementado sus responsabilidades y sus conocimientos. En este último punto está el rol del líder técnico.
Pesadilla en la Oficina
La sección Pesadilla en la Oficina es creada a partir de anécdotas e historias que son compartidas por colegas y profesionales en el desarrollo de software. Disfrutemos y sobre todo aprendamos de ellas.
Aprende sobre liderazgo técnico, software craftsmanship y arquitectura de software
La sección Pesadilla en la Oficina es creada a partir de anécdotas e historias que son compartidas por colegas y profesionales en el desarrollo de software. Disfrutemos y sobre todo aprendamos de ellas.
La sección Pesadilla en la Oficina es creada a partir de anécdotas e historias que son compartidas por colegas y profesionales en el desarrollo de software. Disfrutemos y sobre todo aprendamos de ellas.
Día uno Comenzamos el primer día de trabajo en una nueva empresa, la cual te trata bien, todos son amables y te asignan tu primer proyecto; todo parece ser alentador ya que te rodeas de gente magnífica que además aporta a tu crecimiento profesional. Finalmente te llegan tus accesos para
Hoy en miramar.dev un acercamiento a uno de los lenguajes de programación más populares
Hace unas semanas escribíamos en el sitio sobre como escapar del tutorial hell y ahora me gustaría ahondar en como escapar de los side-projects 100% técnicos.
Hace unos días leía una entrada en una revista digital sobre el porcentaje de proyectos de desarrollo que fracasaban en el mundo y es alarmante. Hablaban de casi un 90% de fracaso (te dejo este enlace [https://www.tiempodev.com/blog/why-software-development-projects-fail/] similar) No puedo más que preguntarme ¿cómo puede
Hace unos (muchos) años, Peter Norvig expuso en su blog sobre la fascinación de algunas editoriales de nombrar a sus libros de programación con nombres como "Aprende a programar en 7 días" denotando que había mucha gente interesada en aprender o que la programación es demasiado sencilla.
Imagina por un momento que un autobús escolar atropella a la persona (o personas) que más experiencia y commits tiene en tu proyecto de software. Date un minuto para pensarlo: * ¿Cómo afectaría a tu empresa/proyecto? * ¿Cómo y quién continuaría el proyecto? * ¿Cuanto tiempo tardarían en volver a la rapidez
Imagina que trabajas en una empresa de transportación terrestre, en la que se generan constantemente situaciones a las que debes darle cierta prioridad o actuar en consecuencia. Dicha empresa tiene en promedio 10,000 tracto-camiones recorriendo toda América Latina 24/7 365 días del año. Un día, te piden un
En una de las entrevistas más caóticas y difíciles de mi carrera profesional como desarrollador de software me preguntaron: "Tu que te consideras: ¿junior, mid ó senior?" Al instante respondí lo que pensaba: "No creo en esos títulos. Soy desarrollador con más o menos experiencia en ciertos
No sé si el título de este artículo sea el mejor o si muestra de manera clara mi percepción ante las herramientas y productos tecnológicos basados en software. De igual manera, lanzaré por aquí un par de ideas al respecto. Empecé a programar por gusto. El dar "soluciones"
Con anterioridad ya vimos 7 consejos para reclutar a los mejores desarrolladores [https://www.miramar.dev/7-consejos-para-reclutar-desarrolladores-de-software/]. Esta vez, te escribo algunos consejos, que creo, pueden ayudarte en las entrevistas técnicas siendo desarrollador. 1. Se sincero No seas de las personas que por escribir un script en python una vez
